Ειδικό πρόγραμμα απασχόλησης 150 ανέργων, πρώην εργαζομένων στην εταιρία Ναυπηγικές/Βιομηχανικές Επιχειρήσεις Ελευσίνας

ΑΔΑ: ΨΨΝΠ4691Ω2-Ζ1Σ Digitally signed by Ministry Ministry of of Digital Governance Date: 2025.12.05 Digital 10:50:47 EET Governance Reason: Location: Athens ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ Ημερ. 05.12.2025 ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ & Αρ. πρωτ.1061209 ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΓΕΝΙΚΗ Δ/ΝΣΗ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ Δ/ΝΣΗ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΩΝ ΕΝΕΡΓΗΤΙΚΩΝ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ Ταχ. Δ/νση: Εθν. Αντίστασης 8, 17 456, Άλιμος ΔΗΜΟΣΙΑ ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ Νο 13/2025 Ειδικό πρόγραμμα απασχόλησης 150 ανέργων, πρώην εργαζομένων στην εταιρία με την επωνυμία «Ναυπηγικές και Βιομηχανικές Επιχειρήσεις Ελευσίνας Α.Ε.», στον δημόσιο τομέα. Ο Υποδιοικητής της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (Δ.ΥΠ.Α.), έχοντας υπόψη: 1. Το άρθρο 51 του ν. 1892/1990 «Για τον εκσυγχρονισμό και την ανάπτυξη και άλλες διατάξεις» (Φ.Ε.Κ. 101/τ.Α’/31.07.1990), 2. Τον ν. 2956/2001 «Αναδιάρθρωση του Ο.Α.Ε.Δ και άλλες διατάξεις» (Φ.Ε.Κ. 258/τ.Α’/06.11.2001), 3. Το άρθρο 25 του ν. 4144/2013 «Αντιμετώπιση της παραβατικότητας στην Κοινωνική Ασφάλιση και στην αγορά εργασίας και λοιπές διατάξεις αρμοδιότητας του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας» (Φ.Ε.Κ. 88/τ.Α’/18.04.2013), 4. Το άρθρο 64 του ν. 4430/2016 «Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία και ανάπτυξη των φορέων της και άλλες διατάξεις» (Φ.Ε.Κ. 205/τ.Α’/31.10.2016) όπως ισχύει, 5. Τον ν. 4765/2021 «Εκσυγχρονισμός του συστήματος προσλήψεων στον δημόσιο τομέα και ενίσχυση του Ανώτατου Συμβουλίου Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.) και λοιπές διατάξεις » (Φ.Ε.Κ. 6/τ.Α’/15.01.2021) και ιδίως την περ. ιη’ της παρ. 2 του άρθρου 2 και το πέμπτο και το έκτο εδάφιο της παρ. 1 του άρθρου 38, 6. Τον ν. 4921/2022 «Δουλειές Ξανά: Αναδιοργάνωση Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης και ψηφιοποίηση των υπηρεσιών της, αναβάθμιση δεξιοτήτων εργατικού δυναμικού και διάγνωσης των αναγκών εργασίας και άλλες διατάξεις» (Φ.Ε.Κ. 75/τ.Α’/18.04.2022), 7. Την υπ’ αρ. 18529/07.07.2025 Κοινή Υπουργική Απόφαση (Φ.Ε.Κ. 3537/τ.Β’/08.07.2025), 8. Τα υπ’ αρ. πρωτ. 10864/21.07.2025 του Δήμου Κορυδαλλού, 47278/23.07.2025 του Δήμου Πειραιά, 16307/24.07.2025 του Δήμου Περάματος, 29721/24.07.2025 και 37604/26.09.2025 του ΠΓΝ «Αττικόν», 011506/25.07.2025 του Δήμου Μάνδρας-Ειδυλλίας, 15630/25.07.2025 1  ΑΔΑ: ΨΨΝΠ4691Ω2-Ζ1Σ του Δήμου Μεγαρέων, 19275/01.08.2025 του ΓΝΣ «Θριάσιο», 23649/01.08.2025 και το συμπληρωματικό αυτού 23741/04.08.2025 του Δήμου Ελευσίνας, 27157/04.08.2025 του Δήμου Νέας Ιωνίας, και 12628/06.08.2025 του Δήμου Ιστιαίας Αιδηψού και 24897/04-08-2025 και τα συμπληρωματικά αυτού 25561/12.08.2025, 25683/14-08-2025 του Δήμου Ασπροπύργου αιτήματα ένταξης, 9. Την υπ’ αρ. πρωτ. 695544/18-08-2025 Απόφαση Ένταξης της Διοικήτριας της Δ.ΥΠ.Α, 10. Την υπ’ αρ. 841/14.07.2022 (Φ.Ε.Κ. 3736/τ.Β’/15.07.2022) Απόφαση του Διοικητή της Δ.ΥΠ.Α. περί μεταβίβασης άσκησης αρμοδιοτήτων του Διοικητή της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (Δ.ΥΠ.Α.) στους Υποδιοικητές της Δ.ΥΠ.Α., όπως τροποποιήθηκε και ισχύει, 11. Το υπ’ αρ. πρωτ. 698206/19-08-2025 έγγραφο του Υποδιοικητή της Δ.ΥΠ.Α. προς το Α.Σ.Ε.Π., 12. Το υπ’ αρ. πρωτ. 17591/2025//1/2025/06-11-2025 έγγραφο του Α.Σ.Ε.Π., με το οποίο εγκρίθηκε η παρούσα Δημόσια Πρόσκληση της Δ.ΥΠ.Α., καλεί τους εγγεγραμμένους/ες στο ψηφιακό μητρώο ανέργων της Δ.ΥΠ.Α., πρώην εργαζομένους στην εταιρία με την επωνυμία «Ναυπηγικές και Βιομηχανικές Επιχειρήσεις Ελευσίνας Α.Ε.», να υποβάλουν με ηλεκτρονικό μόνο τρόπο αίτηση συμμετοχής από 05/12/2025 και ώρα 11:00 έως και 12/01/2026 ώρα 15:00 στον διαδικτυακό τόπο της Δ.ΥΠ.Α. www.dypa.gov.gr, χρησιμοποιώντας το σχετικό πεδίο καταχώρισης ηλεκτρονικών αιτήσεων. Οι τοποθετήσεις σε θέσεις πλήρους απασχόλησης διενεργούνται βάσει του Οριστικού Πίνακα Κατάταξης ανέργων, σύμφωνα με το θεσμικό πλαίσιο όπως αυτό αναφέρεται στα ανωτέρω 1 έως 12 έχοντας υπόψη του προοιμίου. ΚΕΦΑΛΑΙΟ 1ο ΣΤΟΧΟΣ - ΑΝΤΙΚΕΙΜΕΝΟ ΤΟΥ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ 1.1. Το πρόγραμμα έχει ως στόχο την άμεση αντιμετώπιση της ανεργίας, εγγεγραμμένων ανέργων στο Ψηφιακό Μητρώο Ανέργων της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (Δ.ΥΠ.Α.) πρώην εργαζομένων στην εταιρία με την επωνυμία «Ναυπηγικές και Βιομηχανικές Επιχειρήσεις Ελευσίνας Α.Ε.». 1.2. Αντικείμενο του προγράμματος είναι η απασχόληση 150 ανέργων (εφεξής ωφελούμενοι/ες), της παρ. 1, μέσω της τοποθέτησής τους, σε θέσεις πλήρους απασχόλησης σε φορείς του δημόσιου τομέα (εφεξής Φορείς Υποδοχής), σύμφωνα με την παρ. 2 του άρθρου 2 της παρούσας. Στο πλαίσιο αυτό περιλαμβάνονται οι ενέργειες ορισμού των Φορέων Υποδοχής, οι κατηγορίες, οι κλάδοι και οι ειδικότητες σύμφωνα με το π.δ. 85/2022 (Φ.Ε.Κ. 232/τ.Α’/17.12.2022) όπως ισχύει, η κατάταξη και η σύζευξη των ανέργων με τις θέσεις εργασίας των Φορέων Υποδοχής ή και Υπηρεσιών Τοποθέτησης, η χρονική διάρκεια και οι όροι της απασχόλησης, η χρηματοδότηση του προγράμματος και οι αμοιβές των ωφελουμένων. 2  ΑΔΑ: ΨΨΝΠ4691Ω2-Ζ1Σ ΚΕΦΑΛΑΙΟ 2ο ΡΟΛΟΣ ΤΗΣ Δ.ΥΠ.Α.- ΦΟΡΕΙΣ ΥΠΟΔΟΧΗΣ 2.1. Αρμόδιος φορέας για την υλοποίηση διαχείριση και παρακολούθηση του «Ειδικού προγράμματος απασχόλησης 150 ανέργων, πρώην εργαζομένων στην εταιρία με την επωνυμία «Ναυπηγικές και Βιομηχανικές Επιχειρήσεις Ελευσίνας Α.Ε.», στον δημόσιο τομέα», είναι η Δ.ΥΠ.Α. Επίσης, η Δ.ΥΠ.Α. είναι φορέας αρμόδιος για την υποδοχή των ηλεκτρονικών αιτήσεων των ωφελουμένων και την κατάρτιση του πίνακα ωφελουμένων, τη σύζευξη των ωφελουμένων με τις θέσεις απασχόλησης των Φορέων Υποδοχής/ή και Υπηρεσίες Τοποθέτησής τους, τη διενέργεια δειγματοληπτικών επιτόπιων επαληθεύσεων καθώς και καθολικές διοικητικές επαληθεύσεις για την πιστοποίηση της απασχόλησης των ωφελουμένων και την ορθή καταβολή του μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους στους Φορείς Υποδοχής ή/και στις Υπηρεσίες Τοποθέτησής τους, και την καταβολή των αμοιβών στους ωφελούμενους και των ασφαλιστικών εισφορών και του Φ.Μ.Υ., στους Φορείς Υποδοχής ή/και στις Υπηρεσίες Τοποθέτησής τους. 2.2. Ως Φορείς Υποδοχής ή/και Υπηρεσίες Τοποθέτησης ορίζονται τα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου (Ν.Π.Δ.Δ) και οι ΟΤΑ α’ και β’ βαθμού οι οποίοι δεν ασκούν οικονομική δραστηριότητα, υπό την έννοια ότι χρηματοδοτούνται για την άσκηση δραστηριοτήτων που εμπίπτουν στις ουσιώδεις λειτουργίες του κράτους, στο πλαίσιο άσκησης δημόσιας εξουσίας. Προς τον σκοπό αυτό, συμπληρώνει τη λίστα ελέγχου περί ύπαρξης κρατικής ενίσχυσης, στο ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ I, το οποίο αποτελεί αναπόσπαστο τμήμα της παρούσας. 2.3. Οι ανωτέρω Φορείς Υποδοχής ή/και Υπηρεσίες Τοποθέτησής τους, θα απασχολήσουν τους ωφελούμενους και θα πιστοποιούν την απασχόλησή τους στη Δ.ΥΠ.Α., προκειμένου να καταβληθεί το μισθολογικό και μη μισθολογικό κόστος. Επιπλέον, συμμορφώνονται με τις διατάξεις της κείμενης νομοθεσίας και ιδίως εκείνες του Κανονισμού (ΕΕ) 2016/679 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 27ης Απριλίου 2016, για την προστασία των φυσικών προσώπων έναντι της επεξεργασίας των δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα και για την ελεύθερη κυκλοφορία των δεδομένων αυτών και την κατάργηση της Οδηγίας 95/46/ΕΚ (Γενικός Κανονισμός για την Προστασία Δεδομένων - ΓΚΠΔ/ General Data Protection Regulation - GDPR) - της νόμιμης συλλογής, τήρησης και φύλαξης των πληροφοριακών στοιχείων (microdata) των ωφελουμένων, τα οποία προστατεύονται ως δεδομένα προσωπικού χαρακτήρα και τα οποία διαβιβάζει στη Δ.ΥΠ.Α. 2.4. Υπεύθυνος τήρησης και φύλαξης των δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα των ωφελουμένων ορίζεται η Δ.ΥΠ.Α. 3  ΑΔΑ: ΨΨΝΠ4691Ω2-Ζ1Σ ΚΕΦΑΛΑΙΟ 3ο ΦΟΡΕΙΣ ΥΠΟΔΟΧΗΣ - ΑΡΙΘΜΟΣ ΔΙΑΤΙΘΕΜΕΝΩΝ ΘΕΣΕΩΝ ΑΝΑ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ Οι Φορείς Υποδοχής και οι Υπηρεσίες Τοποθέτησης στις οποίες θα απασχοληθούν οι ωφελούμενοι καθώς και ο αριθμός των διατιθέμενων θέσεων ανά κλάδο και ειδικότητα περιγράφονται στο ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ I, που αποτελεί αναπόσπαστο τμήμα της παρούσας Δημόσιας Πρόσκλησης. ΚΕΦΑΛΑΙΟ 4ο ΑΜΟΙΒΕΣ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ 4.1. Οι ακαθάριστες μηνιαίες αποδοχές των ωφελουμένων ανέρχονται σε 1.200 ευρώ. 4.2. Η Δ.ΥΠ.Α., στο πλαίσιο υλοποίησης του προγράμματος, καλύπτει: α) τις ακαθάριστες αποδοχές (εισφορές ασφαλισμένου, καθαρές αμοιβές και Φ.Μ.Υ) των ωφελούμενων, β) τις ασφαλιστικές - εργοδοτικές εισφορές του Φορέα Υποδοχής ή/και της Υπηρεσίας Τοποθέτησης, γ) τις δαπάνες που προκαλούνται για την ειδική παροχή προστασίας μητρότητας σύμφωνα με την παρ. 2 του άρθρου 36 του ν. 4808/2021 (Α’ 101), δ) το επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας του άρθρου 18 του ν. 4354/2015 (Α’ 176) όπου προβλέπεται, καθώς επίσης ε) επιλέξιμη δαπάνη αποτελεί και η προβλεπόμενη εισφορά του άρθρου 89Γ, παρ. 1 και 5, του ν. 3996/2011 (Α’ 170), Εκτός από τις ανωτέρω δαπάνες, καμία άλλη παροχή, αποζημίωση ή ενίσχυση στους ωφελούμενους, δεν είναι επιλέξιμη, από τη Δ.ΥΠ.Α. και τους Φορείς Υποδοχής ή/και τις Υπηρεσίες Τοποθέτησης, πέραν των όσων ρητώς αναφέρονται στην παρούσα Δημόσια Πρόσκληση και την υπ’ αρ. 18529/07.07.2025 Κοινή Υπουργική Απόφαση (Φ.Ε.Κ. 3537/τ.Β’/08.07.2025), όπως ισχύει. Για κάθε ημέρα απουσίας η οποία δεν οφείλεται σε άσκηση νόμιμου δικαιώματος (άδεια, βραχυχρόνια αναρρωτική άδεια, ανυπαίτιο κώλυμα των άρθρων 657 και 658 του Αστικού Κώδικα), το οποίο δικαιολογεί αμοιβή, περικόπτονται αντίστοιχα οι ακαθάριστες αποδοχές, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία. 4.3. Οι ωφελούμενοι ασφαλίζονται στον e-ΕΦΚΑ, για κύρια σύνταξη, υγειονομική περίθαλψη, επικουρική ασφάλιση και εφάπαξ παροχή, ανάλογα με την ειδικότητα στην οποία απασχολούνται και λαμβάνουν τα προβλεπόμενα στην παρ. 4.1 του κεφαλαίου 4, ανώτατα μηνιαία ποσά για 25 ημέρες. Σε περίπτωση ωφελουμένων που απασχολούνται σε εργασίες και ειδικότητες ή χώρους εργασίας, για τους οποίους προκύπτει ασφάλιση στον Κανονισμό Βαρέων και Ανθυγιεινών Επαγγελμάτων καταβάλλονται οι προβλεπόμενες ασφαλιστικές εισφορές σύμφωνα με την κείμενη 4  ΑΔΑ: ΨΨΝΠ4691Ω2-Ζ1Σ νομοθεσία. Σε περίπτωση ωφελουμένων που υπάγονται στην ασφάλιση του ΤΕΚΑ, καταβάλλονται οι προβλεπόμενες εισφορές υπέρ του φορέα αυτού. 4.4. Οι ωφελούμενοι/ες δεν απασχολούνται πέραν του νόμιμου ωραρίου εργασίας. Οι ωφελούμενοι/ες δύναται ωστόσο να ενταχθούν στα εβδομαδιαία προγράμματα εργασίας των Φορέων Υποδοχής ή/και Υπηρεσιών Τοποθέτησης, ήτοι σαββατοκύριακα, αργίες, κυλιόμενο ωράριο, νυχτερινές βάρδιες, υπερωρίες και εξαιρέσιμες ώρες απασχόλησης κ.λπ., μόνο με την έγγραφη συναίνεσή τους και υπό την προϋπόθεση ότι ο φορέας θα καλύψει την επιπλέον δαπάνη. ΚΕΦΑΛΑΙΟ 5ο ΠΛΑΙΣΙΟ ΕΝΤΑΞΗΣ – ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ 5.1. Η παρ. 1 του άρθρου 64 του ν. 4430/2016 (Α’ 205), όπως τροποποιήθηκε από την παρ. 2 του άρθρου 91 του ν. 4461/2017 (Α’ 38) ορίζει ότι «Με κοινή απ [... συνέχεια στην επίσημη πρόσκληση]